Saludos:
Con el fin de regularizar el servicio a nivel nacional, la auditoria que se llevara a cabo el martes 13 de abril del 2010, evaluara los aspectos generales en cuanto a imparticion de clase y tutoria, debemos cubrir los puntos mencionados en mail y mencionados en reunion de trabajo para dar un buen resultado.
Para finalizar resta por comentar atender las siguientes sugerencias para ese dia:
*Uniforme camisa azul/pantalon y zapatos negros de vestir
*Gafete a la vista
*Pedir a nuestros alumnos portar la credencial
Sergio Alvarez
Director de plantel
jueves, 8 de abril de 2010
miércoles, 7 de abril de 2010
CARPETA DE CIERRE DE MODULO
A).- Formato de carpeta:
Carpeta tamaño carta, color manila.
Cejilla señalando lo siguiente:
§ Clave de profesor – Nombre del Profesor
§ Modulo que entrega.
Por ejemplo:
030MAT155 – LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
MODULO 10-13
Observaciones generales:
Solo se entregará una carpeta por cada profesor donde incluirán todas las listas.
B).- Contenido de carpeta:
· Listas con registro de asistencia (.) e inasistencia (/)
· Listas con registro de calificación de 1er. Semana, 3er. Semana y 4ta. Semana.
· Listas de asistencia con calificación finales o previas firmadas por el alumno
· Listas de asistencia firmadas por profesores.
C).- Fecha de entrega:
· La carpeta será entrega el día miércoles 21 de abril del 2010 en prefectura con la Lic. Yolanda Hernández Barrientos, para su revisión e integración al archivo escolar.
D).- Importante:
· Es importante que cada carpeta cumpla con el 100% de los puntos de aquí marcados.
· Cualquier punto no previsto en este comunicado será tratado y se informará de manera general en caso de ser necesario cualquier cambio.
Sergio Humberto Alvarez Lugo
Director de Plantel
Carpeta tamaño carta, color manila.
Cejilla señalando lo siguiente:
§ Clave de profesor – Nombre del Profesor
§ Modulo que entrega.
Por ejemplo:
030MAT155 – LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
MODULO 10-13
Observaciones generales:
Solo se entregará una carpeta por cada profesor donde incluirán todas las listas.
B).- Contenido de carpeta:
· Listas con registro de asistencia (.) e inasistencia (/)
· Listas con registro de calificación de 1er. Semana, 3er. Semana y 4ta. Semana.
· Listas de asistencia con calificación finales o previas firmadas por el alumno
· Listas de asistencia firmadas por profesores.
C).- Fecha de entrega:
· La carpeta será entrega el día miércoles 21 de abril del 2010 en prefectura con la Lic. Yolanda Hernández Barrientos, para su revisión e integración al archivo escolar.
D).- Importante:
· Es importante que cada carpeta cumpla con el 100% de los puntos de aquí marcados.
· Cualquier punto no previsto en este comunicado será tratado y se informará de manera general en caso de ser necesario cualquier cambio.
Sergio Humberto Alvarez Lugo
Director de Plantel
martes, 2 de marzo de 2010
PROYECTO ENLACE
SALUDOS:
POR MEDIO DE LA PRESENTE SE PRESENTAN LOS PUNTOS DE ACUERDO ESTABLECIDOS EN LA REUNION ANTERIOR:
1.- SE INICIARA EL PROCESO DE EXAMEN ENLACE 2010, PARA ELLO PARTICIPARAN LOS SIGUIENTES:
CE= COMITE ENLACE
GA=GRUPO ACADEMICO
DIR=DIRECCION
2.- LAS ACTIVIDADES A REALIZAR SERAN LOS SIGUIENTES
CE .- REVISION DE TEMAS Y MATERIALES DE PRUEBA ENLACE DEL 1 - 5 DE MARZO
CE .- PROGRAMACION DE TUTORIAS PARA PRUEBA ENLACE. DEL 8 - 10 DE MARZO
CE .- GENERACION DE EXAMEN LOCAL ENLACE DEL 8 - 10 DE MARZO
CE Y GA .- APLICACION DE EXAMEN LOCAL ENLACE 16 DE MARZO
CE Y GA .- REVISION DE EXAMEN LOCAL ENLACE 16 DE MARZO
DIR .- PUBLICACION DE RESULTADOS DE EXAMEN LOCAL ENLACE 18 DE MARZO
CE .- REGULARIZACION DE ALUMNOS A EXAMEN ENLACE NACIONAL 20 DE MARZO
3.- LOS ASISTENTES A ESTA REUNION FUERON:
C.P. CARLOS ALBERTO DORIA
ING. JESUS GARCIA ALLENDE
ING. JUAN PABLO GARCIA LARA
ING. LUCIANO CASTILLO LUCIO
ING. MARGARITA SEGURA ALVARADO
ING. RAFAEL ESQUIVEL CAMACHO
ING. RAUL MEDINA VAZQUEZ
ING. VALENTIN HERNANDEZ ALCANTARA
ING. VALENTIN HERNANDEZ MONTOYA
ING. YOLANDA HERNANDEZ BARRIENTOS
LIC. ELDA LIDIA FUENTES ALVAREZ
LIC. JOSE LUIS GARCIA GARCIA
LIC. LIVIER AGUILA RODRIGUEZ
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
ATENTAMENTE
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR DE PLANTEL
POR MEDIO DE LA PRESENTE SE PRESENTAN LOS PUNTOS DE ACUERDO ESTABLECIDOS EN LA REUNION ANTERIOR:
1.- SE INICIARA EL PROCESO DE EXAMEN ENLACE 2010, PARA ELLO PARTICIPARAN LOS SIGUIENTES:
CE= COMITE ENLACE
GA=GRUPO ACADEMICO
DIR=DIRECCION
2.- LAS ACTIVIDADES A REALIZAR SERAN LOS SIGUIENTES
CE .- REVISION DE TEMAS Y MATERIALES DE PRUEBA ENLACE DEL 1 - 5 DE MARZO
CE .- PROGRAMACION DE TUTORIAS PARA PRUEBA ENLACE. DEL 8 - 10 DE MARZO
CE .- GENERACION DE EXAMEN LOCAL ENLACE DEL 8 - 10 DE MARZO
CE Y GA .- APLICACION DE EXAMEN LOCAL ENLACE 16 DE MARZO
CE Y GA .- REVISION DE EXAMEN LOCAL ENLACE 16 DE MARZO
DIR .- PUBLICACION DE RESULTADOS DE EXAMEN LOCAL ENLACE 18 DE MARZO
CE .- REGULARIZACION DE ALUMNOS A EXAMEN ENLACE NACIONAL 20 DE MARZO
3.- LOS ASISTENTES A ESTA REUNION FUERON:
C.P. CARLOS ALBERTO DORIA
ING. JESUS GARCIA ALLENDE
ING. JUAN PABLO GARCIA LARA
ING. LUCIANO CASTILLO LUCIO
ING. MARGARITA SEGURA ALVARADO
ING. RAFAEL ESQUIVEL CAMACHO
ING. RAUL MEDINA VAZQUEZ
ING. VALENTIN HERNANDEZ ALCANTARA
ING. VALENTIN HERNANDEZ MONTOYA
ING. YOLANDA HERNANDEZ BARRIENTOS
LIC. ELDA LIDIA FUENTES ALVAREZ
LIC. JOSE LUIS GARCIA GARCIA
LIC. LIVIER AGUILA RODRIGUEZ
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
ATENTAMENTE
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR DE PLANTEL
domingo, 3 de enero de 2010
OBJETIVOS Y DIRECCION 2010
Saludos:
Estamos frente a un gran reto de la Universidad CNCI Plantel Matamoros; dicen que la suerte no es más que la oportunidad y la preparación en el mismo momento; coincido con ello. Durante los dos módulos anteriores se ha trabajado en la parte académica fuertemente, como hemos visto estamos asumiendo nuevas funciones y obligaciones, se les ha exigido como antes no se ha hecho.
La enseñanza de este año que termina ha sido determinante para crear todas estas nuevas estrategias, cabe señalar que no solo nos mantuvimos, sino que a pesar de todos los problemas económicos y sanitarios vividos, hemos crecido. Por ello más que nunca estoy convencido que el esfuerzo y el compromiso con la Institución en este momento nos brinda la oportunidad de crecer y lograr beneficios en todos los sentidos.
Misión:
Formar alumnos con conocimientos, valores, habilidades y destrezas que les permitirán integrarse a la sociedad y al campo laboral con éxito.
Visión:
Lograr una Institución en constante crecimiento de todas las áreas bajo un orden y asumiendo la responsabilidad de desempeñar nuestras funciones en forma y tiempo como han sido diseñadas.
Los objetivos que han sido consensados y planificados para este año que inicia son los siguientes:
• Inscripción de 150 alumnos durante los módulos 01,05,09.
• Inscripción de 250 alumnos durante los módulos 09,10,11.
• Retención durante cada modulo del 95% de nuestros alumnos.
• Cobranza del 95% sobre alumnado e ingresos meta en cada modulo.
Como resultado se verán beneficios que estaremos viendo a corto plazo, ha llegado el momento de cerrar filas y todos ir hacia la misma dirección.
Sergio Alvarez
Director de Plantel
Estamos frente a un gran reto de la Universidad CNCI Plantel Matamoros; dicen que la suerte no es más que la oportunidad y la preparación en el mismo momento; coincido con ello. Durante los dos módulos anteriores se ha trabajado en la parte académica fuertemente, como hemos visto estamos asumiendo nuevas funciones y obligaciones, se les ha exigido como antes no se ha hecho.
La enseñanza de este año que termina ha sido determinante para crear todas estas nuevas estrategias, cabe señalar que no solo nos mantuvimos, sino que a pesar de todos los problemas económicos y sanitarios vividos, hemos crecido. Por ello más que nunca estoy convencido que el esfuerzo y el compromiso con la Institución en este momento nos brinda la oportunidad de crecer y lograr beneficios en todos los sentidos.
Misión:
Formar alumnos con conocimientos, valores, habilidades y destrezas que les permitirán integrarse a la sociedad y al campo laboral con éxito.
Visión:
Lograr una Institución en constante crecimiento de todas las áreas bajo un orden y asumiendo la responsabilidad de desempeñar nuestras funciones en forma y tiempo como han sido diseñadas.
Los objetivos que han sido consensados y planificados para este año que inicia son los siguientes:
• Inscripción de 150 alumnos durante los módulos 01,05,09.
• Inscripción de 250 alumnos durante los módulos 09,10,11.
• Retención durante cada modulo del 95% de nuestros alumnos.
• Cobranza del 95% sobre alumnado e ingresos meta en cada modulo.
Como resultado se verán beneficios que estaremos viendo a corto plazo, ha llegado el momento de cerrar filas y todos ir hacia la misma dirección.
Sergio Alvarez
Director de Plantel
sábado, 28 de noviembre de 2009
Saludos:
A partir del modulo 41 se iniciaron cambios que nunca habíamos experimentado en el plantel; durante este modulo 45 por parte de todos los profesores iniciaron proyectos exitosos; y habría que retomar algunos de ellos; por parte de Jonathan García cnciradio cuyo proyecto en su gestación fue largo, pero valió la pena todo este esfuerzo que se ha reflejado; la profesora Elda ha apoyado en la construcción del periódico mural realizando un trabajo destacado; el profesor Juan pablo logro otro éxito con su concurso de Spelling Bee; la participación especial de la alumna Alejandra Lui que contra pros y contras saco adelante el Evento del 20 de Noviembre; el profesor José Luis con el Taller de Serigrafía; la profesora Livier con el viaje a monterrey con sus alumnos de turismo; la profesora margarita, el profesor Valentín con el apoyo académico a los alumnos extra clase. Todos, realmente son motivo de orgullo y quiero reconocerlo en este momento. Para ustedes un aplauso y un agradecimiento por atender todas nuestras recomendaciones.
En estos momentos posiblemente surgan algunas preguntas
¿Hacia dónde vamos?
· Quiero compartir con ustedes la visión de nuestro plantel; veo a CNCI Matamoros, como una Institución en constante crecimiento de todas las áreas (Ventas, Académicas, Administrativas y Extraescolares); en un orden y asumiendo una gran responsabilidad a sabiendas que estamos formando alumnos con conocimientos, valores, habilidades y destrezas que les permitirán integrarse a la sociedad y al campo laboral con éxito.
¿Que lograremos con esto?
· Orgullo en pertenecer a una institución que asume esta responsabilidad
· Satisfacción en saber que cambiamos la vida futura de nuestros alumnos en forma positiva
· Mejorar el número de retención y disminuir el número de bajas
· Obtener mayores beneficios hora/clase.
¿Estoy dispuesto a asumir este reto?
· Pregunta a la que yo he contesto con una afirmación, y a la que con mi trabajo diario respaldare y sostendré brindándoles a ustedes, a nuestros alumnos y mis compañeros de trabajo con un mejor servicio día con día.
Estamos ante un nuevo modulo, nada está dicho, volvamos a iniciar de los básicos, podemos asumir una mayor responsabilidad y compromiso con nuestra Institución y alumnos.
Gracias
Sergio Humberto Alvarez Lugo
Director de Plantel
A partir del modulo 41 se iniciaron cambios que nunca habíamos experimentado en el plantel; durante este modulo 45 por parte de todos los profesores iniciaron proyectos exitosos; y habría que retomar algunos de ellos; por parte de Jonathan García cnciradio cuyo proyecto en su gestación fue largo, pero valió la pena todo este esfuerzo que se ha reflejado; la profesora Elda ha apoyado en la construcción del periódico mural realizando un trabajo destacado; el profesor Juan pablo logro otro éxito con su concurso de Spelling Bee; la participación especial de la alumna Alejandra Lui que contra pros y contras saco adelante el Evento del 20 de Noviembre; el profesor José Luis con el Taller de Serigrafía; la profesora Livier con el viaje a monterrey con sus alumnos de turismo; la profesora margarita, el profesor Valentín con el apoyo académico a los alumnos extra clase. Todos, realmente son motivo de orgullo y quiero reconocerlo en este momento. Para ustedes un aplauso y un agradecimiento por atender todas nuestras recomendaciones.
En estos momentos posiblemente surgan algunas preguntas
¿Hacia dónde vamos?
· Quiero compartir con ustedes la visión de nuestro plantel; veo a CNCI Matamoros, como una Institución en constante crecimiento de todas las áreas (Ventas, Académicas, Administrativas y Extraescolares); en un orden y asumiendo una gran responsabilidad a sabiendas que estamos formando alumnos con conocimientos, valores, habilidades y destrezas que les permitirán integrarse a la sociedad y al campo laboral con éxito.
¿Que lograremos con esto?
· Orgullo en pertenecer a una institución que asume esta responsabilidad
· Satisfacción en saber que cambiamos la vida futura de nuestros alumnos en forma positiva
· Mejorar el número de retención y disminuir el número de bajas
· Obtener mayores beneficios hora/clase.
¿Estoy dispuesto a asumir este reto?
· Pregunta a la que yo he contesto con una afirmación, y a la que con mi trabajo diario respaldare y sostendré brindándoles a ustedes, a nuestros alumnos y mis compañeros de trabajo con un mejor servicio día con día.
Estamos ante un nuevo modulo, nada está dicho, volvamos a iniciar de los básicos, podemos asumir una mayor responsabilidad y compromiso con nuestra Institución y alumnos.
Gracias
Sergio Humberto Alvarez Lugo
Director de Plantel
lunes, 9 de noviembre de 2009
La Crisis según Einstein
No pretendamos que las cosas cambien, si siempre hacemos lo mismo. La crisis es la mejor bendición que puede sucederle a personas y países, porque la crisis trae progresos. La creatividad nace de la angustia como el día nace de la noche oscura. Es en la crisis que nace la inventiva, los descubrimientos y las grandes estrategias. Quien supera la crisis se supera a sí mismo sin quedar ’superado’.
Quien atribuye a la crisis sus fracasos y penurias, violenta su propio talento y respeta más a los problemas que a las soluciones. La verdadera crisis, es la crisis de la incompetencia. El inconveniente de las personas y los países es la pereza para encontrar las salidas y soluciones. Sin crisis no hay desafíos, sin desafíos la vida es una rutina, una lenta agonía. Sin crisis no hay méritos. Es en la crisis donde aflora lo mejor de cada uno, porque sin crisis todo viento es caricia. Hablar de crisis es promoverla, y callar en la crisis es exaltar el conformismo. En vez de esto, trabajemos duro. Acabemos de una vez con la única crisis amenazadora, que es la tragedia de no querer luchar por superarla.
Quien atribuye a la crisis sus fracasos y penurias, violenta su propio talento y respeta más a los problemas que a las soluciones. La verdadera crisis, es la crisis de la incompetencia. El inconveniente de las personas y los países es la pereza para encontrar las salidas y soluciones. Sin crisis no hay desafíos, sin desafíos la vida es una rutina, una lenta agonía. Sin crisis no hay méritos. Es en la crisis donde aflora lo mejor de cada uno, porque sin crisis todo viento es caricia. Hablar de crisis es promoverla, y callar en la crisis es exaltar el conformismo. En vez de esto, trabajemos duro. Acabemos de una vez con la única crisis amenazadora, que es la tragedia de no querer luchar por superarla.
miércoles, 28 de octubre de 2009
MINUTA REUNION 18 DE OCTUBRE DEL 2009
SALUDOS:
EN REUNION REALIZADA EL DIA 18 DE OCTUBRE DEL 2009 EN LAS INSTALACIONES DE LA UNIVERSIDAD EN EL AULA 2; SE LLEVARAN A CABO LAS SIGUIENTES ACTIVIDADES Y SE RECONOCIO EL COMPROMISO DE LLEVAR A ACABO LAS SIGUIENTES METAS:
RETENCION: LOGRARLA A TRAVES DE UN SERVICIO QUE CUMPLA CON LOS SIGUIENTES PUNTOS: PRESENCIA Y ACTITUD DE PROFESOR; PREPARACION DE CLASE; CONTROL Y SUPERVISION DE EVALUACIONES.
PROYECTOS EXTRAESCOLARES:CREAR Y ORGANIZAR PROYECTOS EXTRAESCOLARES QUE PERMITAN UNA MAYOR INTEGRACION DE NUEVOS ALUMNOS, UNA IDENTIFICACION CON LA INSTITUCION Y RETENCION EN BASE A ESTAS ACTIVIDADES.
REUNIONES CONTINUAS:ORGANIZACION DE REUNIONES DE PROFESORES, ADMINISTRATIVOS Y FRANQUICIATIARIOS CON EL OBJETIVO MEJORAR EN TERMINOS GENERALES NUESTRO SERVICIO.
ESPERANDO Y TODOS CONFORME Y ENTERADOS DE ESTOS PUNTOS ME DESPIDO, NO SIN ANTES RECORDARLES QUE LA PROXIMA REUNION SE HARA EL PROXIMO 31 DE NOVIEMBRE DEL 2009 A LAS 2:00 P.M. EN AULA 2 DE LA INSTITUCION.
SERGIO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR DE UNIVERSIDAD CNCI
PLANTEL MATAMOROS
EN REUNION REALIZADA EL DIA 18 DE OCTUBRE DEL 2009 EN LAS INSTALACIONES DE LA UNIVERSIDAD EN EL AULA 2; SE LLEVARAN A CABO LAS SIGUIENTES ACTIVIDADES Y SE RECONOCIO EL COMPROMISO DE LLEVAR A ACABO LAS SIGUIENTES METAS:
RETENCION: LOGRARLA A TRAVES DE UN SERVICIO QUE CUMPLA CON LOS SIGUIENTES PUNTOS: PRESENCIA Y ACTITUD DE PROFESOR; PREPARACION DE CLASE; CONTROL Y SUPERVISION DE EVALUACIONES.
PROYECTOS EXTRAESCOLARES:CREAR Y ORGANIZAR PROYECTOS EXTRAESCOLARES QUE PERMITAN UNA MAYOR INTEGRACION DE NUEVOS ALUMNOS, UNA IDENTIFICACION CON LA INSTITUCION Y RETENCION EN BASE A ESTAS ACTIVIDADES.
REUNIONES CONTINUAS:ORGANIZACION DE REUNIONES DE PROFESORES, ADMINISTRATIVOS Y FRANQUICIATIARIOS CON EL OBJETIVO MEJORAR EN TERMINOS GENERALES NUESTRO SERVICIO.
ESPERANDO Y TODOS CONFORME Y ENTERADOS DE ESTOS PUNTOS ME DESPIDO, NO SIN ANTES RECORDARLES QUE LA PROXIMA REUNION SE HARA EL PROXIMO 31 DE NOVIEMBRE DEL 2009 A LAS 2:00 P.M. EN AULA 2 DE LA INSTITUCION.
SERGIO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR DE UNIVERSIDAD CNCI
PLANTEL MATAMOROS
jueves, 27 de agosto de 2009
Perspectiva Septiembre – Diciembre 2009
Saludos:
Recorte de personal, Recorte de gastos, Recorte de horas… son decisiones antipopulares que deben tomarse y que el tiempo a corto plazo dirán si fueron correctas o no. Las crisis orientan a las personas a dar un mejor servicio para mantener a nuestro cliente, obligan a esforzarnos más de lo que comúnmente hacemos, nos sacan de nuestra área de confort; nos ayudan a sacar lo mejor de nosotros y nos permiten desarrollar nuestras habilidades, nuestros conocimientos y nuestras habilidades. A veces es mejor perder 2 y mantener 3, que perder 5. Esto es lo que a manera personal he meditado y sobre esto se ha tomado decisión en estas 4 semanas pasadas, afortunadamente veo un futuro prometedor para CNCI tomando como base el número de inscritos que tenemos para los siguientes módulos.
No aseguro durante lo que resta del año una mejoría, puesto que lo planeado es seguir en este siguiente modulo 10 que inicia el 07 de Septiembre del 2009 en las mismas condiciones de contracción de materias y horarios, sin embargo, es hasta modulo 11 que inicia el 05 de Octubre del 2009, cuando estaremos buscando abrir nuevas oportunidades, y a partir de ahí buscaremos estabilizarnos en los meses de Noviembre, Diciembre prepararnos y crecer al recibir el año 2010, con mejores oportunidades laborales.
¿Qué me entusiasma?, todos hemos trabajo dos años a partir de 2007, para mejorar nuestras metodologías didácticas, han tomado este compromiso de mejorar continuamente no por obligación, ni por presión; si no por convicción lo cual yo agradezco y reconozco, este temporada hemos iniciado la cosecha de todo ese trabajo, y no terminara sino hasta el modulo de Octubre, vemos que las expectativas se están logrando con éxito, y seguiremos trabajando arduamente en esta jornada para que así sea.
¿Qué debemos hacer?, todos en un solo sentido RETENCION, asegurarnos dar la facilidad a nuestros nuevos alumnos las herramientas para que se adapten a nuestro sistema de estudio, generar un ambiente propicio e ideal para desarrollar nuestras clases, dar seguimiento de asistencia y participación diaria a nuestros alumnos, supervisar las calificaciones, informar de las actividades que hay que cumplir, pasar la información que se genere en la dirección. Nada es sencillo, nada es fácil, unamos pues todas nuestras ideologías hacia este mismo objetivo.
Les agradezco su apoyo pasado, presente y futuro; tengo Fe en que viene un gran éxito para nuestro plantel; y sobre todo sobrepasaremos nuestros propios límites ya establecidos.
Sergio Alvarez
Director de UCNCI
Plantel Matamoros
Recorte de personal, Recorte de gastos, Recorte de horas… son decisiones antipopulares que deben tomarse y que el tiempo a corto plazo dirán si fueron correctas o no. Las crisis orientan a las personas a dar un mejor servicio para mantener a nuestro cliente, obligan a esforzarnos más de lo que comúnmente hacemos, nos sacan de nuestra área de confort; nos ayudan a sacar lo mejor de nosotros y nos permiten desarrollar nuestras habilidades, nuestros conocimientos y nuestras habilidades. A veces es mejor perder 2 y mantener 3, que perder 5. Esto es lo que a manera personal he meditado y sobre esto se ha tomado decisión en estas 4 semanas pasadas, afortunadamente veo un futuro prometedor para CNCI tomando como base el número de inscritos que tenemos para los siguientes módulos.
No aseguro durante lo que resta del año una mejoría, puesto que lo planeado es seguir en este siguiente modulo 10 que inicia el 07 de Septiembre del 2009 en las mismas condiciones de contracción de materias y horarios, sin embargo, es hasta modulo 11 que inicia el 05 de Octubre del 2009, cuando estaremos buscando abrir nuevas oportunidades, y a partir de ahí buscaremos estabilizarnos en los meses de Noviembre, Diciembre prepararnos y crecer al recibir el año 2010, con mejores oportunidades laborales.
¿Qué me entusiasma?, todos hemos trabajo dos años a partir de 2007, para mejorar nuestras metodologías didácticas, han tomado este compromiso de mejorar continuamente no por obligación, ni por presión; si no por convicción lo cual yo agradezco y reconozco, este temporada hemos iniciado la cosecha de todo ese trabajo, y no terminara sino hasta el modulo de Octubre, vemos que las expectativas se están logrando con éxito, y seguiremos trabajando arduamente en esta jornada para que así sea.
¿Qué debemos hacer?, todos en un solo sentido RETENCION, asegurarnos dar la facilidad a nuestros nuevos alumnos las herramientas para que se adapten a nuestro sistema de estudio, generar un ambiente propicio e ideal para desarrollar nuestras clases, dar seguimiento de asistencia y participación diaria a nuestros alumnos, supervisar las calificaciones, informar de las actividades que hay que cumplir, pasar la información que se genere en la dirección. Nada es sencillo, nada es fácil, unamos pues todas nuestras ideologías hacia este mismo objetivo.
Les agradezco su apoyo pasado, presente y futuro; tengo Fe en que viene un gran éxito para nuestro plantel; y sobre todo sobrepasaremos nuestros propios límites ya establecidos.
Sergio Alvarez
Director de UCNCI
Plantel Matamoros
sábado, 8 de agosto de 2009
MINUTA SABADO 08 DE AGOSTO DEL 2009
Saludos:
En esta primera semana les pido les pido den seguimiento las siguientes actividades:
1. Dar la bienvenida a todos nuestros alumnos nuevos.
2. Revisar y actualizar las listas de asistencia.
3. Preparar los materiales para la clase.
4. Actualizar y retomar la capacitación con los materiales que se encuentra en línea
5. Asegurarnos que nuestros alumnos hayan cerrado su modulo anterior con sus calificaciones en cada materia.
6. Apoyar enfatizando la importancia del pago de sus colegiaturas a tiempo
Esto permitirá lograr los siguientes objetivos específicos:
1. Incentivar al alumno para que se mantenga con nosotros.
2. Tener el control y evitar la fuga de alumnos que no se encuentran en lista.
3. Dar una clase de excelente calidad.
4. Capacitarnos y actualizarnos en los sistemas de evaluación y prestación del servicio.
5. Evitar el acumulamiento de materias no aprobadas por parte de los alumnos.
6. Asegurar los ingresos de la institución.
ATENTAMENTE:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::……..
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO:::::::::::::::::::::::…….
DIRECTOR UNIVERSIDAD CNCI::::::::::::::::::::::::::::::::::::::…….
CAMPUS MATAMOROS::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::……..
En esta primera semana les pido les pido den seguimiento las siguientes actividades:
1. Dar la bienvenida a todos nuestros alumnos nuevos.
2. Revisar y actualizar las listas de asistencia.
3. Preparar los materiales para la clase.
4. Actualizar y retomar la capacitación con los materiales que se encuentra en línea
5. Asegurarnos que nuestros alumnos hayan cerrado su modulo anterior con sus calificaciones en cada materia.
6. Apoyar enfatizando la importancia del pago de sus colegiaturas a tiempo
Esto permitirá lograr los siguientes objetivos específicos:
1. Incentivar al alumno para que se mantenga con nosotros.
2. Tener el control y evitar la fuga de alumnos que no se encuentran en lista.
3. Dar una clase de excelente calidad.
4. Capacitarnos y actualizarnos en los sistemas de evaluación y prestación del servicio.
5. Evitar el acumulamiento de materias no aprobadas por parte de los alumnos.
6. Asegurar los ingresos de la institución.
ATENTAMENTE:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::……..
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO:::::::::::::::::::::::…….
DIRECTOR UNIVERSIDAD CNCI::::::::::::::::::::::::::::::::::::::…….
CAMPUS MATAMOROS::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::……..
viernes, 24 de julio de 2009
MINUTA VIERNES 24 DE JULIO DEL 2009
SALUDOS:
CONFORME PLATICAMOS LA REUNION DEL MARTES 21 DE JULIO DEL 2009, PLANTEO LOS SIGUIENTES PUNTOS:
1.- A TRES SEMANAS DE LA REVISION DE AUDITORIA POR PARTE DE LAS OFICINAS CENTRALES, DEBEMOS REFORZAR EN LAS AREAS DE OPORTUNIDAD SEÑALADAS Y FORTALECER LOS PROCESOS DE ENSEÑANZA-APRENDIZAJE Y ACTIVIDADES ADMINISTRATIVAS.
2.- SE PLANTEO LA POSIBILIDAD DE CUBRIR EL PAGO AL 50% DE ESTA NOMINA , Y EL RESTO SE HARA EN LA PROXIMA CATORCENAL, AJUSTANDONOS AL NIVEL DE INGRESOS CON QUE CUENTA LA INSTITUCION, SE PIDE QUE NOS APOYEN EN MOTIVAR A LOS ALUMNOS A QUE CUMPLAN CON EL PAGO DE COLEGIATURAS Y EVITAR ESTAS MEDIDAS DE AJUSTE.
3.- SE HA SOLICITADO EL ENVIO DE LA INFORMACION DE SUS MATERIAS EN LAS CUALES NOS APOYAN BAJO UN FORMATO, ESTO CON EL FIN DE GENERAR LA NOMINA Y GENERAR INFORMACION ESTADISTICA SOLICITADA A LA DIRECCION.
LES AGRADECERE TODO EL APOYO PROPORCIONADO, SE TRABAJA FUERTEMENTE EN LAS DIFERENTES AREAS Y SALIR DE LA SITUACION POR LA QUE ESTAMOS PASANDO EN LA ISNTITUCION.
GRACIAS.ATENTAMENTE::::
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR UNIVERSIDAD CNCI
CAMPUS MATAMOROS
"Lo que no se mide, no se conoce, no se controla y nunca se podrá mejorar".
CONFORME PLATICAMOS LA REUNION DEL MARTES 21 DE JULIO DEL 2009, PLANTEO LOS SIGUIENTES PUNTOS:
1.- A TRES SEMANAS DE LA REVISION DE AUDITORIA POR PARTE DE LAS OFICINAS CENTRALES, DEBEMOS REFORZAR EN LAS AREAS DE OPORTUNIDAD SEÑALADAS Y FORTALECER LOS PROCESOS DE ENSEÑANZA-APRENDIZAJE Y ACTIVIDADES ADMINISTRATIVAS.
2.- SE PLANTEO LA POSIBILIDAD DE CUBRIR EL PAGO AL 50% DE ESTA NOMINA , Y EL RESTO SE HARA EN LA PROXIMA CATORCENAL, AJUSTANDONOS AL NIVEL DE INGRESOS CON QUE CUENTA LA INSTITUCION, SE PIDE QUE NOS APOYEN EN MOTIVAR A LOS ALUMNOS A QUE CUMPLAN CON EL PAGO DE COLEGIATURAS Y EVITAR ESTAS MEDIDAS DE AJUSTE.
3.- SE HA SOLICITADO EL ENVIO DE LA INFORMACION DE SUS MATERIAS EN LAS CUALES NOS APOYAN BAJO UN FORMATO, ESTO CON EL FIN DE GENERAR LA NOMINA Y GENERAR INFORMACION ESTADISTICA SOLICITADA A LA DIRECCION.
LES AGRADECERE TODO EL APOYO PROPORCIONADO, SE TRABAJA FUERTEMENTE EN LAS DIFERENTES AREAS Y SALIR DE LA SITUACION POR LA QUE ESTAMOS PASANDO EN LA ISNTITUCION.
GRACIAS.ATENTAMENTE::::
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR UNIVERSIDAD CNCI
CAMPUS MATAMOROS
"Lo que no se mide, no se conoce, no se controla y nunca se podrá mejorar".
jueves, 2 de julio de 2009
MINUTA JUEVES 02 DE JULIO DEL 2009
SALUDOS:
COMO RESULTADO DE LA AUDITORIA REALIZADA EL DIA LUNES 29 DE JULIO DEL 2009, ES IMPORTANTE SEGUIR LAS RECOMENDACIONES QUE SE NOS HAN INIDICADO, POR LO QUE HOY MAS QUE NUNCA SE TENDRA QUE REDOBLAR ESFUERZOS PARA CUMPLIR CON LOS REQUERIMIENTOS QUE EL ORGANO CENTRAL DE CNCI NOS ESTA EXIGIENDO.
POR ELLO, A TRAVES DEL COMUNICADO PUBLICADO POR EL ING. RAFAEL ESQUIVEL CAMACHO INDICA LAS AREAS QUE TENDREMOS QUE REFORZAR COMO PROFESORES.
DE ANTEMANO LES AGRADEZCO SU ATENCION Y SEGUIMIENTO A ESTOS PUNTOS.
GRACIAS.
ATENTAMENTE
::::LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR UNIVERSIDAD CNCI
CAMPUS MATAMOROS
"Lo que no se mide, no se conoce, no se controla y nunca se podrá mejorar".
COMO RESULTADO DE LA AUDITORIA REALIZADA EL DIA LUNES 29 DE JULIO DEL 2009, ES IMPORTANTE SEGUIR LAS RECOMENDACIONES QUE SE NOS HAN INIDICADO, POR LO QUE HOY MAS QUE NUNCA SE TENDRA QUE REDOBLAR ESFUERZOS PARA CUMPLIR CON LOS REQUERIMIENTOS QUE EL ORGANO CENTRAL DE CNCI NOS ESTA EXIGIENDO.
POR ELLO, A TRAVES DEL COMUNICADO PUBLICADO POR EL ING. RAFAEL ESQUIVEL CAMACHO INDICA LAS AREAS QUE TENDREMOS QUE REFORZAR COMO PROFESORES.
DE ANTEMANO LES AGRADEZCO SU ATENCION Y SEGUIMIENTO A ESTOS PUNTOS.
GRACIAS.
ATENTAMENTE
::::LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR UNIVERSIDAD CNCI
CAMPUS MATAMOROS
"Lo que no se mide, no se conoce, no se controla y nunca se podrá mejorar".
miércoles, 17 de junio de 2009
MINUTA MARTES 16 DE JUNIO DEL 2009
Saludos:
Durante esta semana se deberán de dar de alta las calificaciones del modulo anterior (6), por lo que a todos aquellos con calificaciones pendientes se hará retención de pago de nomina este viernes hasta que se liberen dichas calificaciones.
Otro punto que es importante retomar y recordar que debemos estar trabajando y dando un servicio con nuestros grupos como si fueses grupos de gran tamaño, aunque es cierto tenemos grupos pequeños esto nos debe motivar a mejorar nuestro desempeño dentro del aula, el reto de este mes, sin duda, es la retención, por lo que el servicio que todos como maestros podamos ofrecer será de suma importancia para que logremos el objetivo. Recordemos, nunca hay que pensar en pequeño y mucho menos trabajar en pequeño.
Este semana es inicio de modulo, por lo que les pido verifiquen que toda sus listas estén en orden y actualizadas, con todos sus alumnos y en la clase indicada, como se los he hecho saber en la reunión, Universidad CNCI – Plantel Matamoros, esta posicionada en primer lugar, aun así, nuestras áreas de oportunidad se encuentran en las listas de asistencia y la retención.
Les pido descarguen y lean todos los materiales de capacitación disponibles en esta página, es de suma importancia, que estemos trabajando como de indica dentro de nuestras aulas.
Finalmente un agradecimiento por su esfuerzo y recordar que entre todos formamos esta universidad y que asumiendo nuestras responsabilidades podremos hacer crecer nuestra fuente de empleo y con ello nuestro nivel de ingresos.
GRACIAS.ATENTAMENTE::::
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR UNIVERSIDAD CNCI
CAMPUS MATAMOROS
"Lo que no se mide, no se conoce, no se controla y nunca se podrá mejorar".
Durante esta semana se deberán de dar de alta las calificaciones del modulo anterior (6), por lo que a todos aquellos con calificaciones pendientes se hará retención de pago de nomina este viernes hasta que se liberen dichas calificaciones.
Otro punto que es importante retomar y recordar que debemos estar trabajando y dando un servicio con nuestros grupos como si fueses grupos de gran tamaño, aunque es cierto tenemos grupos pequeños esto nos debe motivar a mejorar nuestro desempeño dentro del aula, el reto de este mes, sin duda, es la retención, por lo que el servicio que todos como maestros podamos ofrecer será de suma importancia para que logremos el objetivo. Recordemos, nunca hay que pensar en pequeño y mucho menos trabajar en pequeño.
Este semana es inicio de modulo, por lo que les pido verifiquen que toda sus listas estén en orden y actualizadas, con todos sus alumnos y en la clase indicada, como se los he hecho saber en la reunión, Universidad CNCI – Plantel Matamoros, esta posicionada en primer lugar, aun así, nuestras áreas de oportunidad se encuentran en las listas de asistencia y la retención.
Les pido descarguen y lean todos los materiales de capacitación disponibles en esta página, es de suma importancia, que estemos trabajando como de indica dentro de nuestras aulas.
Finalmente un agradecimiento por su esfuerzo y recordar que entre todos formamos esta universidad y que asumiendo nuestras responsabilidades podremos hacer crecer nuestra fuente de empleo y con ello nuestro nivel de ingresos.
GRACIAS.ATENTAMENTE::::
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR UNIVERSIDAD CNCI
CAMPUS MATAMOROS
"Lo que no se mide, no se conoce, no se controla y nunca se podrá mejorar".
martes, 9 de junio de 2009
MINUTA MARTES 09 DE JUNIO DEL 2009
SALUDOS:
TODOS LOS SIGUIENTES CAMBIOS SE PODRA APLICAR A PARTIR DEL MODULO 08, QUE INICIA EL LUNES 13 DE JULIO DEL 2009:
ESQUEMA DE EVALUACION DE PREPA PLUS Y PREPA CNCI:
PUNTOS DE PRIMER SEMANA 10 PTS.
PUNTOS DE EXAMEN INTERMEDIO 20 PTS.
PUNTOS DE EXAMEN DE TERCER SEMANA 10 PTS.
PUNTOS DE EXAMEN FINAL 25 PTS.
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TOTAL DE SISTEMA 65 PTS.
ASISTENCIA 10 PTS.
ENCUESTA DE CALIDAD EN EL SERVICIO 5 PTS.
ACTIVIDADES O PROYECTOS MODULARES: 20 PTS.
TOTAL DE ASIGNACION 35 PTS.
-----------------------------------------------------
TOTAL GENERAL 100 PTS.
SE BUSCA CONSEGUIR LOS SIGUIENTES OBJETIVOS:
*FOMENTAR LA ASISTENCIA Y ACTIVIDADES DENTRO DEL AULA.
*REDUCIR LA TENSION DE LOS ALUMNOS AL PRESENTAR EXAMEN.
*INCREMENTAR EL INDICE DE PRESENTACION DE EXAMANES DEL ALUMNO.
*RESPETAR LOS DIAS DE APLICACION DEL EXAMEN.
*RESPONSABILIZAR A LOS ALUMNOS DE SU AVANCE ACADEMICO
*LLEVAR UN MEJOR SEGUIMIENTO ACADEMICO DE LOS ALUMNOS.
*EVITAR LA ACUMULACION DE MATERIAS NO ACREDITADAS.
*GENERAL HISTORIALES REALES DE MATERIAS CURSADAS/ACREDITADAS Y NO ACREDITADAS.
OBSERVACIONES GENERALES:
*LOS ALUMNO TENDRAN PROGRAMADS LOS DIAS VIERNES Y SABADOS PARA PRESENTAR EXAMEN CORRESPONDIENTE, Y SOLO TENDRAN UNA OPORTUNIDAD DE PRESENTAR, LA CALIFICACION QUE OBTENGAN SERA LA DEFINITIVA DE LA SEMANA, EN CASO DE QUE EL ALUMNO NO PRESENTE SU EXAMEN CORRESPONDIENTE EL SISTEMA AUTOMATICAMENTE ASIGNARA UN NP CON VALOR DE 0(CERO) PUNTOS.
*EL EXAMEN FINAL SOLO PODRA SER PRESENTADO UNA VEZ, CON UN PROMEDIO MINIMO DE 7 (SIETE). EN CASO DE LO CONTRARIO, TENDRA UNA SOLA OPORTUNIDAD DE PRESENTAR EXTRAORDINARIO Y ESTARA SUJETA A CALIFICACION MINIMA DE 7, TENDRA UN COSTO NUEVO DE $150.00 (CIENTO CINCUENTA PESOS 00/100M.N.), DE NO PASARLO SE REPITIRA LA MATERIA.
*SE TIENE LA SIGUIENTE SEMANA DEL MODULO PARA FINALIZAR LA MATERIA DE LO CONTRARIO EL SISTEMA ELIMINARA LAS MATERIAS, LAS MATERIAS ELIMINADAS SERAN RECURSADAS EN OTRO PERIODO.
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ESPECIALIDAD TECNICA:
*EL HORARIO DE LAS ESPECILIDADES TECNICAS SERA DE 2 HORAS, TURNO MATUTINO DE 8.00 A 10:00 Y TURNO VESPERTINO DE 7:00 A 9:00.
*SE ESTUDIA LA POSIBILIDAD DE ABRIR LAS ESPECIALIDADES TECNICAS PARA LOS SABADOS DE 8:00 A 2:00 DE LA TARDE.
*LOS PROGRAMAS DE ESTUDIO NO SUFREN CAMBIOS EN LOS CONTENIDOS.
*SE RECOMIENDA APOYARSE EN LOS MANUALES PARA LA PARTE TEORICA.
BENEFICIOS ESPERADOS:
*VOLVER LAS CLASES MAS DINAMICAS
*AJUSTAR LOS HORARIOS PARA LOS ALUMNOS CON CONFLICTO DE HORARIO.
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ENCUESTA DE SEGUIMIENTO:
LA ENCUESTA DE SEGUIMIENTO ES LA ENTREVISTA MODULAR QUE SE TIENE CON ALUMNOS PARA ASIGNARLES LA NUEVA MATERIA O EN SU CASO DE NO CONTINUAR DARLES O ASIGNARLES BAJA; ADEMAS DE REALIZAR UNA PEQUEÑA ENCUESTA DEL SERVICIO QUE ACTUALMENTE ESTAN RECIBIENDO, ASI COMO RECOGER INQUIETUDES Y DUDAS.
ES IMPORTANTE POR QUE PERMITIRA TENER A TODOS NUESTROS ALUMNOS EN EL SIGUIENTE MODULO YA ASIGNADOS Y NUESTRAS LISTAS DE ASISTENCIA ESTARAN 100 % ACTUALIZADAS SOLO CON ALUMNOS ACTIVOS. POR LO QUE ES DE SUMA IMPORTANCIA SU PARTICIPACION AL ENVIAR A LOS ALUMNOS A LA DIRECCION.
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NUESTRA MISION EN ESTE MODULO SERA IR FILTRANDO LA INFORMACION A TODOS NUESTROS ALUMNOS, CUALQUIER DUDA POR FAVOR COMUNIQUENLA, PARA EVITAR MAL INFORMACION, SUGIERO Y LES PIDO QUE TRASMITAMOS EL MENSAJE QUE TODOS ESTOS CAMBIOS SON PARA MEJORAR, TENER UN MEJOR CONTROL Y BRINDAR UN MEJOR SERVICIO, EVITEMOS A TODA COSTA CAER EN MALOS ENTENDIDOS Y DESACUERDOS.
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*RECUERDEN A A PARTIR DEL DEL DIA MAÑANA MIERCOLES 10 DE JUNIO ENVIAR A TODOS SUS ALUMNOS A LA DIRECCION PARA EJECUTAR LA ENTREVISTA DE SEGUIMIENTO
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GRACIAS.
ATENTAMENTE::::
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR UNIVERSIDAD CNCI
CAMPUS MATAMOROS
"Lo que no se mide, no se conoce, no se controla y nunca se podrá mejorar".
TODOS LOS SIGUIENTES CAMBIOS SE PODRA APLICAR A PARTIR DEL MODULO 08, QUE INICIA EL LUNES 13 DE JULIO DEL 2009:
ESQUEMA DE EVALUACION DE PREPA PLUS Y PREPA CNCI:
PUNTOS DE PRIMER SEMANA 10 PTS.
PUNTOS DE EXAMEN INTERMEDIO 20 PTS.
PUNTOS DE EXAMEN DE TERCER SEMANA 10 PTS.
PUNTOS DE EXAMEN FINAL 25 PTS.
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TOTAL DE SISTEMA 65 PTS.
ASISTENCIA 10 PTS.
ENCUESTA DE CALIDAD EN EL SERVICIO 5 PTS.
ACTIVIDADES O PROYECTOS MODULARES: 20 PTS.
TOTAL DE ASIGNACION 35 PTS.
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TOTAL GENERAL 100 PTS.
SE BUSCA CONSEGUIR LOS SIGUIENTES OBJETIVOS:
*FOMENTAR LA ASISTENCIA Y ACTIVIDADES DENTRO DEL AULA.
*REDUCIR LA TENSION DE LOS ALUMNOS AL PRESENTAR EXAMEN.
*INCREMENTAR EL INDICE DE PRESENTACION DE EXAMANES DEL ALUMNO.
*RESPETAR LOS DIAS DE APLICACION DEL EXAMEN.
*RESPONSABILIZAR A LOS ALUMNOS DE SU AVANCE ACADEMICO
*LLEVAR UN MEJOR SEGUIMIENTO ACADEMICO DE LOS ALUMNOS.
*EVITAR LA ACUMULACION DE MATERIAS NO ACREDITADAS.
*GENERAL HISTORIALES REALES DE MATERIAS CURSADAS/ACREDITADAS Y NO ACREDITADAS.
OBSERVACIONES GENERALES:
*LOS ALUMNO TENDRAN PROGRAMADS LOS DIAS VIERNES Y SABADOS PARA PRESENTAR EXAMEN CORRESPONDIENTE, Y SOLO TENDRAN UNA OPORTUNIDAD DE PRESENTAR, LA CALIFICACION QUE OBTENGAN SERA LA DEFINITIVA DE LA SEMANA, EN CASO DE QUE EL ALUMNO NO PRESENTE SU EXAMEN CORRESPONDIENTE EL SISTEMA AUTOMATICAMENTE ASIGNARA UN NP CON VALOR DE 0(CERO) PUNTOS.
*EL EXAMEN FINAL SOLO PODRA SER PRESENTADO UNA VEZ, CON UN PROMEDIO MINIMO DE 7 (SIETE). EN CASO DE LO CONTRARIO, TENDRA UNA SOLA OPORTUNIDAD DE PRESENTAR EXTRAORDINARIO Y ESTARA SUJETA A CALIFICACION MINIMA DE 7, TENDRA UN COSTO NUEVO DE $150.00 (CIENTO CINCUENTA PESOS 00/100M.N.), DE NO PASARLO SE REPITIRA LA MATERIA.
*SE TIENE LA SIGUIENTE SEMANA DEL MODULO PARA FINALIZAR LA MATERIA DE LO CONTRARIO EL SISTEMA ELIMINARA LAS MATERIAS, LAS MATERIAS ELIMINADAS SERAN RECURSADAS EN OTRO PERIODO.
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ESPECIALIDAD TECNICA:
*EL HORARIO DE LAS ESPECILIDADES TECNICAS SERA DE 2 HORAS, TURNO MATUTINO DE 8.00 A 10:00 Y TURNO VESPERTINO DE 7:00 A 9:00.
*SE ESTUDIA LA POSIBILIDAD DE ABRIR LAS ESPECIALIDADES TECNICAS PARA LOS SABADOS DE 8:00 A 2:00 DE LA TARDE.
*LOS PROGRAMAS DE ESTUDIO NO SUFREN CAMBIOS EN LOS CONTENIDOS.
*SE RECOMIENDA APOYARSE EN LOS MANUALES PARA LA PARTE TEORICA.
BENEFICIOS ESPERADOS:
*VOLVER LAS CLASES MAS DINAMICAS
*AJUSTAR LOS HORARIOS PARA LOS ALUMNOS CON CONFLICTO DE HORARIO.
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ENCUESTA DE SEGUIMIENTO:
LA ENCUESTA DE SEGUIMIENTO ES LA ENTREVISTA MODULAR QUE SE TIENE CON ALUMNOS PARA ASIGNARLES LA NUEVA MATERIA O EN SU CASO DE NO CONTINUAR DARLES O ASIGNARLES BAJA; ADEMAS DE REALIZAR UNA PEQUEÑA ENCUESTA DEL SERVICIO QUE ACTUALMENTE ESTAN RECIBIENDO, ASI COMO RECOGER INQUIETUDES Y DUDAS.
ES IMPORTANTE POR QUE PERMITIRA TENER A TODOS NUESTROS ALUMNOS EN EL SIGUIENTE MODULO YA ASIGNADOS Y NUESTRAS LISTAS DE ASISTENCIA ESTARAN 100 % ACTUALIZADAS SOLO CON ALUMNOS ACTIVOS. POR LO QUE ES DE SUMA IMPORTANCIA SU PARTICIPACION AL ENVIAR A LOS ALUMNOS A LA DIRECCION.
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NUESTRA MISION EN ESTE MODULO SERA IR FILTRANDO LA INFORMACION A TODOS NUESTROS ALUMNOS, CUALQUIER DUDA POR FAVOR COMUNIQUENLA, PARA EVITAR MAL INFORMACION, SUGIERO Y LES PIDO QUE TRASMITAMOS EL MENSAJE QUE TODOS ESTOS CAMBIOS SON PARA MEJORAR, TENER UN MEJOR CONTROL Y BRINDAR UN MEJOR SERVICIO, EVITEMOS A TODA COSTA CAER EN MALOS ENTENDIDOS Y DESACUERDOS.
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*RECUERDEN A A PARTIR DEL DEL DIA MAÑANA MIERCOLES 10 DE JUNIO ENVIAR A TODOS SUS ALUMNOS A LA DIRECCION PARA EJECUTAR LA ENTREVISTA DE SEGUIMIENTO
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GRACIAS.
ATENTAMENTE::::
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR UNIVERSIDAD CNCI
CAMPUS MATAMOROS
"Lo que no se mide, no se conoce, no se controla y nunca se podrá mejorar".
miércoles, 20 de mayo de 2009
MINUTA MIERCOLES 20 DE MAYO DEL 2009
Saludos:
Durante la reunion pasada del martes 19 de mayo del 2009, se dio la información referente a un servicio medico que nos ofrecen , mas informacion: http://www.sermedco.com/.
Otro punto a comentar es: para este cierre de modulo, todos tenga su cuenta en gmail, y generen su blog en el sitios hermano de gmail Blogspot, en este blog ustedes deben de subir las calificaciones de cada uno de sus alumnos, en el caso de prepa los puntos de proyecto modular.
De nueva cuenta, el proximo lunes habra inicio de modulo, por lo que les pido todo su apoyo durante esta y la siguiente semana en la cobranza.
Como comentario final recordarles que todos aquellos que entregaron su mail, les estara llegando su prenomina, tienes hasta el jueves 21 de mayo para cualquier aclaracion, recuerden que se va pagar la semana 19 y 20, es decir del lunes 04 de mayo al sabado 16 de mayo del 2009
Durante la reunion pasada del martes 19 de mayo del 2009, se dio la información referente a un servicio medico que nos ofrecen , mas informacion: http://www.sermedco.com/.
Otro punto a comentar es: para este cierre de modulo, todos tenga su cuenta en gmail, y generen su blog en el sitios hermano de gmail Blogspot, en este blog ustedes deben de subir las calificaciones de cada uno de sus alumnos, en el caso de prepa los puntos de proyecto modular.
De nueva cuenta, el proximo lunes habra inicio de modulo, por lo que les pido todo su apoyo durante esta y la siguiente semana en la cobranza.
Como comentario final recordarles que todos aquellos que entregaron su mail, les estara llegando su prenomina, tienes hasta el jueves 21 de mayo para cualquier aclaracion, recuerden que se va pagar la semana 19 y 20, es decir del lunes 04 de mayo al sabado 16 de mayo del 2009
ATENTAMENTE::::
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR UNIVERSIDAD CNCI
CAMPUS MATAMOROS
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR UNIVERSIDAD CNCI
CAMPUS MATAMOROS
"Lo que no se mide, no se conoce, no se controla y nunca se podrá mejorar".
jueves, 14 de mayo de 2009
MINUTA JUEVES 14 DE MAYO DEL 2009
Saludos:
Por medio de la presente les extiendo un gran saludo, y una sincera felicitaciòn, todos nos sentimos orgullosos de el esfuerzo y sacrificio en tiempos, recursos que ustedes realizan dia con dia en nuestro plantel, veo reflejado en su actitud la dispocisiòn ante los nuevos cambios, y sobre todo la fortaleza de alcanzar un trabajo de equipo mejor estructurado.
Permitanos invitarlos a todos ustedes a festejar su dia con una sencilla comida en BIGOTONES: CALLE 2DA., AVENIDA DE LAS ROSAS ESQ. 23, COLONIA JARDIAN, TEL 8166700, A LAS 2:00 DE LA TARDE, ESTE 15 DE MAYO DEL 2009.
ATENTAMENTE::::
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR UNIVERSIDAD CNCI
CAMPUS MATAMOROS
Por medio de la presente les extiendo un gran saludo, y una sincera felicitaciòn, todos nos sentimos orgullosos de el esfuerzo y sacrificio en tiempos, recursos que ustedes realizan dia con dia en nuestro plantel, veo reflejado en su actitud la dispocisiòn ante los nuevos cambios, y sobre todo la fortaleza de alcanzar un trabajo de equipo mejor estructurado.
Permitanos invitarlos a todos ustedes a festejar su dia con una sencilla comida en BIGOTONES: CALLE 2DA., AVENIDA DE LAS ROSAS ESQ. 23, COLONIA JARDIAN, TEL 8166700, A LAS 2:00 DE LA TARDE, ESTE 15 DE MAYO DEL 2009.
ATENTAMENTE::::
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR UNIVERSIDAD CNCI
CAMPUS MATAMOROS
martes, 12 de mayo de 2009
MINUTA MARTES 12 DE MAYO DEL 2009
Saludos:
El recurso más informante de una empresa es la información, una de las fallas que he visto durante los pasados periodos, es precisamente la falta de información y desinformación, este medio se pensó para evitar todo ello y dar flujo de forma directa a la información más relevante y que incumbe al área académica.
Por ello esta página está integrada por las siguientes partes:
*Misión de la Universidad: Conocerla es obligación.
*Reconocimiento al esfuerzo y desarrollo de clase.
*Encuesta: Se evalúa los conocimientos que se tienen de las diferentes políticas, reglamentos, procesos, servicios con que cuenta la Universidad.
*Recomendaciones: Pequeña retroalimentación para nuestro desarrollo como docente.
*Archivo de minutas: Histórico de publicaciones donde se ven reflejados los nuevos objetivos, metas y compromisos que se buscan alcanzar.
*Materia académico de capacitación y Material administrativos de capacitación: necesario para comprender el sistema de clases de Universidad CNCI
Todo este material ha sido un gran esfuerzo, recopilarlo y realizarlo; el esfuerzo valdrá si cada uno de nosotros sacamos provecho de él y que se verá reflejado en el mejoramiento de nuestro desempeño como catedráticos.
Se les invita a todos a aquellos que se quedan al margen de esta nueva visión a formar parte de ella, veamos esto como una inversión de tiempo, más que como una perdida, la convergencia digital toca nuestras puertas y exige una capacitación en este rubro.
Para finalizar recordarles los siguientes puntos:
*Recordar a nuestros alumnos que esta semana se presentan las encuestas de servicio, recordarles que tiene una puntuación de 5 puntos en su calificación de materias de preparatoria.
*Además, Las calificaciones de nuestros alumnos serán colocadas a partir de este modulo en nuestro log personal, creado con la cuenta de Gmail.
*La prenomina para posibles correcciones o aprobaciones se enviara a la cuenta de Gmail, a partir de la próxima semana.
*Y finalmente, no olviden hacer un espacio en su agenda para este viernes 15 a las 2:00 de la tarde, por confirmar el lugar.
ATENTAMENTE::::
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR UNIVERSIDAD CNCI
CAMPUS MATAMOROS
"Lo que no se mide, no se conoce, no se controla y nunca se podrá mejorar".
miércoles, 6 de mayo de 2009
MINUTA MIERCOLES 06 DE MAYO DEL 2009
Saludos:
Este reinicio de clases del jueves 07 de mayo, trae consigo una serie de retos que debemos superar entre todos, pareciera que la escuela se cerro, pero contrario a las escuelas tradicionales, nosotros seguimos generando nuevas estrategias y reprogramando nuestro calendario.
En reunión de miércoles por la mañana se tocaron los siguientes puntos:
· La importancia de mencionar a todos los alumnos que se pongan al corriente con sus colegiaturas, permitirá por el área académica, presentar sus exámenes pendientes y regularse en materias, por la parte contable permitirá salir con el compromiso de nomina y con algunos otros proveedores. El pago de nomina se hará este próximo 8 de mayo, y se estarán efectuando del 20 de abril al 03 de mayo, es decir, la semana 17 y 18. El pago de nomina estará sujeto al logro de cobranza de los días 7,8, y 9 de mayo; Por ello les pedimos el apoyo de insistir en el pago de colegiatura a alumnos. Recordemos que no cobramos más de la cuenta, solo se exige que se cumpla con un compromiso en el que se estuvo de acuerdo al inicio en que se inscribió al alumno, y por el servicio que estamos ofreciendo.
· Es de vital importancia que todos tengamos nuestras listas actualizadas, ya que permiten evitar una deserción masiva y el desconocimiento de la presencia de los alumnos, no podemos permitir que dentro de nuestras instalaciones existan alumnos fantasmas (aquellos alumnos que reciben clase y que no están listas y que al final del modulo no pagan). Por otro lado permite dar información clara y correcta a los padres de familia de la asistencia de sus hijos, y del avance que se tiene. Evitemos parecer frente a los padres de familia desinformados. Y finalmente permiten llevar el control de los exámenes, asistencias, puntos y demás parámetros de evaluación del avance de cada alumno.
· El sistema digital esta activo para el registro de clase, el chequeo se deberá de realizar por hora. Todos los registros que se hagan de la hora de clase deberán de ser dentro del rango de 5 minutos antes a 5 minutos después, de lo contrario se eliminara la hora y no se pagara. Esto a partir del día 07 de mayo del 2009. Prohibido no saber. Además es obligatorio dar de alta cada hora que impartimos a los alumnos con inasistencia en el sistema, permitirá dar seguimiento al alumno con mayor índice de inasistencia.
· En vista de los futuros servicios que ofreceremos y de la metodología de Blackboard es importante y obligatorio crear cuenta de correo en Gmail, para dar paso a colocar materiales, tareas e investigaciones en línea. Es mucho más sencillo que el alumno vea la información en línea y ya venga preparado para la clase, y en casos como el que acabamos de vivir, permitir que el alumno no se atrase y solo retomemos para reforzar la clase, además nos permitirá estar comunicados directamente, y evitar escusas. Recordemos no es válido No Saber. Partamos desde esta metodología a aplicar esta política, permitiendo exigir más a los alumnos
· Como se menciono CNCI Matamoros, buscara obtener la concesión de Licenciaturas (nivel profesional), por lo que estaremos sujetos a dos auditorías, que debemos de aprobar para poder ofrecer este servicio , lo que permitirá un beneficio económico para cada uno de nosotros, ya que permitirá tener horas de trabajo. Por ello es importantísimo seguir todas las recomendaciones que se están dando, esforzarnos y dar un plus como profesionistas para cumplir estas expectativas y obtener los beneficios.
· Finalmente les comento que el próximo día 8 de mayo tendremos una comida a las 2:00 de la tarde, con motivo de festejarles y reconocerles de forma modesta todo el esfuerzo implicado en todos estas acciones.
Atentamente:::
Lic. Sergio Humberto Alvarez Lugo
Director Universidad CNCI
Campus Matamoros
"Lo que no se mide, no se conoce, no se controla y nunca se podrá mejorar".
Este reinicio de clases del jueves 07 de mayo, trae consigo una serie de retos que debemos superar entre todos, pareciera que la escuela se cerro, pero contrario a las escuelas tradicionales, nosotros seguimos generando nuevas estrategias y reprogramando nuestro calendario.
En reunión de miércoles por la mañana se tocaron los siguientes puntos:
· La importancia de mencionar a todos los alumnos que se pongan al corriente con sus colegiaturas, permitirá por el área académica, presentar sus exámenes pendientes y regularse en materias, por la parte contable permitirá salir con el compromiso de nomina y con algunos otros proveedores. El pago de nomina se hará este próximo 8 de mayo, y se estarán efectuando del 20 de abril al 03 de mayo, es decir, la semana 17 y 18. El pago de nomina estará sujeto al logro de cobranza de los días 7,8, y 9 de mayo; Por ello les pedimos el apoyo de insistir en el pago de colegiatura a alumnos. Recordemos que no cobramos más de la cuenta, solo se exige que se cumpla con un compromiso en el que se estuvo de acuerdo al inicio en que se inscribió al alumno, y por el servicio que estamos ofreciendo.
· Es de vital importancia que todos tengamos nuestras listas actualizadas, ya que permiten evitar una deserción masiva y el desconocimiento de la presencia de los alumnos, no podemos permitir que dentro de nuestras instalaciones existan alumnos fantasmas (aquellos alumnos que reciben clase y que no están listas y que al final del modulo no pagan). Por otro lado permite dar información clara y correcta a los padres de familia de la asistencia de sus hijos, y del avance que se tiene. Evitemos parecer frente a los padres de familia desinformados. Y finalmente permiten llevar el control de los exámenes, asistencias, puntos y demás parámetros de evaluación del avance de cada alumno.
· El sistema digital esta activo para el registro de clase, el chequeo se deberá de realizar por hora. Todos los registros que se hagan de la hora de clase deberán de ser dentro del rango de 5 minutos antes a 5 minutos después, de lo contrario se eliminara la hora y no se pagara. Esto a partir del día 07 de mayo del 2009. Prohibido no saber. Además es obligatorio dar de alta cada hora que impartimos a los alumnos con inasistencia en el sistema, permitirá dar seguimiento al alumno con mayor índice de inasistencia.
· En vista de los futuros servicios que ofreceremos y de la metodología de Blackboard es importante y obligatorio crear cuenta de correo en Gmail, para dar paso a colocar materiales, tareas e investigaciones en línea. Es mucho más sencillo que el alumno vea la información en línea y ya venga preparado para la clase, y en casos como el que acabamos de vivir, permitir que el alumno no se atrase y solo retomemos para reforzar la clase, además nos permitirá estar comunicados directamente, y evitar escusas. Recordemos no es válido No Saber. Partamos desde esta metodología a aplicar esta política, permitiendo exigir más a los alumnos
· Como se menciono CNCI Matamoros, buscara obtener la concesión de Licenciaturas (nivel profesional), por lo que estaremos sujetos a dos auditorías, que debemos de aprobar para poder ofrecer este servicio , lo que permitirá un beneficio económico para cada uno de nosotros, ya que permitirá tener horas de trabajo. Por ello es importantísimo seguir todas las recomendaciones que se están dando, esforzarnos y dar un plus como profesionistas para cumplir estas expectativas y obtener los beneficios.
· Finalmente les comento que el próximo día 8 de mayo tendremos una comida a las 2:00 de la tarde, con motivo de festejarles y reconocerles de forma modesta todo el esfuerzo implicado en todos estas acciones.
Atentamente:::
Lic. Sergio Humberto Alvarez Lugo
Director Universidad CNCI
Campus Matamoros
"Lo que no se mide, no se conoce, no se controla y nunca se podrá mejorar".
martes, 28 de abril de 2009
MINUTA MARTES 28 DE ABRIL DEL 2009
SALUDOS:
ANTE TIEMPOS DIFICILES, DEBEMOS GUARDAR EL ORDEN Y LA TRANQUILIDAD
Y ESO NO SIGNIFICA QUE NOS QUEDEMOS PASIVOS Y SIN HACER NADA, DEBEMOS EN PRIMER LUGAR ESTAR SIEMPRE INFORMADOS DE LO QUE SUCEDE, ESTAR AL DIA, EN SEGUNDO LUGAR LLEVAR A CABO TODAS LAS RECOMENDACIONES QUE NOS DAN NUESTRAS AUTORIDADES EDUCATIVAS Y DE SALUD. PREVENIR ES LA MEJOR OPCION EN ESTOS TIEMPOS.
PARA NOSOTROS, AL TERMINAR ESTE PERIODO DE SUSPENCION DE ACTIVIDADES INICIA UNA NUEVA ESTRATEGIA QUE ABARCA LOS MODULOS 5 (ACTUAL) Y MODULO 6 (SIGUIENTE), LO CUAL PERMITIRA REORGANIZANOS, POR LO QUE ES EL TIEMPO IDEAL PARA PREPARNOS Y CUANDO LLEGUE EL MOMENTO SALIR AVANTES ANTE ESTA SITUACION.
SIN DUDA ALGUNA ESTAS CIRCUNSTANCIAS NOS AFECTAN EN FORMA GENERAL, EN TERMINOS ANIMICOS, ACADEMICOS, ECONOMICOS Y MORALES, PERO ESTA EN NUESTRA ACTITUD, DARLE UN SENTIDO INVERSO, ES DECIR, LOGRAR UN EXITO AUN Y CUANDO TODAS LAS CONDICIONES NO LO PERMITEN.
SEAMOS EL EJEMPLO DE NUESTROS ALUMNOS, DE NUESTRO ENTORNO, SEAMOS QUIENES CON ACTITUD DEMOSTREMOS QUE NINGUNA CIRCUNSTANCIA O BARRERA ES DEMASIADO GRANDE QUE PUEDA DETENERNOS. NUNCA ANTES COMO AHORA ES NECESARIA NUESTRA FORTALEZA DE EQUIPO.
DE ANTEMANO, CONTINUAREMOS Y OBTENDREMOS UN EXITO EL CUAL LOGRAREMOS TRABAJANDO EN EQUIPO. Y DE ANTEMANO GRACIAS POR CONTINUAR EN NUESTRO PROYECTO, EN NUESTRA UNIVERSIDAD CNCI.
ATENCION: LA REPROGRAMACION DEL MODULO SERA COMO ACONTINUACION SE DESCRIBE EN EL SIGUIENTE LINK: http://www.geocities.com/sergiofx/nuevocalendario.jpg
ANTE TIEMPOS DIFICILES, DEBEMOS GUARDAR EL ORDEN Y LA TRANQUILIDAD
Y ESO NO SIGNIFICA QUE NOS QUEDEMOS PASIVOS Y SIN HACER NADA, DEBEMOS EN PRIMER LUGAR ESTAR SIEMPRE INFORMADOS DE LO QUE SUCEDE, ESTAR AL DIA, EN SEGUNDO LUGAR LLEVAR A CABO TODAS LAS RECOMENDACIONES QUE NOS DAN NUESTRAS AUTORIDADES EDUCATIVAS Y DE SALUD. PREVENIR ES LA MEJOR OPCION EN ESTOS TIEMPOS.
PARA NOSOTROS, AL TERMINAR ESTE PERIODO DE SUSPENCION DE ACTIVIDADES INICIA UNA NUEVA ESTRATEGIA QUE ABARCA LOS MODULOS 5 (ACTUAL) Y MODULO 6 (SIGUIENTE), LO CUAL PERMITIRA REORGANIZANOS, POR LO QUE ES EL TIEMPO IDEAL PARA PREPARNOS Y CUANDO LLEGUE EL MOMENTO SALIR AVANTES ANTE ESTA SITUACION.
SIN DUDA ALGUNA ESTAS CIRCUNSTANCIAS NOS AFECTAN EN FORMA GENERAL, EN TERMINOS ANIMICOS, ACADEMICOS, ECONOMICOS Y MORALES, PERO ESTA EN NUESTRA ACTITUD, DARLE UN SENTIDO INVERSO, ES DECIR, LOGRAR UN EXITO AUN Y CUANDO TODAS LAS CONDICIONES NO LO PERMITEN.
SEAMOS EL EJEMPLO DE NUESTROS ALUMNOS, DE NUESTRO ENTORNO, SEAMOS QUIENES CON ACTITUD DEMOSTREMOS QUE NINGUNA CIRCUNSTANCIA O BARRERA ES DEMASIADO GRANDE QUE PUEDA DETENERNOS. NUNCA ANTES COMO AHORA ES NECESARIA NUESTRA FORTALEZA DE EQUIPO.
DE ANTEMANO, CONTINUAREMOS Y OBTENDREMOS UN EXITO EL CUAL LOGRAREMOS TRABAJANDO EN EQUIPO. Y DE ANTEMANO GRACIAS POR CONTINUAR EN NUESTRO PROYECTO, EN NUESTRA UNIVERSIDAD CNCI.
ATENCION: LA REPROGRAMACION DEL MODULO SERA COMO ACONTINUACION SE DESCRIBE EN EL SIGUIENTE LINK: http://www.geocities.com/sergiofx/nuevocalendario.jpg
ATENTAMENTE::::
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR UNIVERSIDAD CNCI
CAMPUS MATAMOROS
martes, 21 de abril de 2009
MINUTA MARTES 21 DE ABRIL DE 2009
Saludos:
Profesores iniciamos un nuevo modulo llenos de entusiasmo, entendidos de la responsabilidad que lleva formar a personas con conocimientos, habilidades y destrezas para su futuro, y lo que es más importante frente a un gran reto de cerrar este modulo con éxito.
El decir éxito me refiero a cumplir los siguientes objetivos a corto plazo:
· El alumno deberá aprender el objetivo de la materia que impartimos.
· Impulsaremos y motivaremos a que cada alumno cierre su modulo cumpliendo con cada uno de los compromisos académicos:
§ Asistencia
§ Proyectos
§ Exámenes
§ Tareas
§ Presentaciones
· Formaremos a alumnos responsables que cumplan con el pago de colegiaturas.
· Hacer consientes a nuestros alumnos que utilicen correctamente los recursos que nosotros le ofrecemos como institución y que respeten los lineamentos de los alumnos.
Por nuestra parte como profesores deberemos cumplir con los programas de trabajo marcados, de manera particular y desde hace un modulo anterior insistió sobre la actualización de las listas de asistencia.
En particular mencionare que tener las listas de asistencia actualizadas ofrece muchas ventajas, como por ejemplo: conocer el avance del alumno, a través del registro de la asistencia, de resultados de calificaciones, (muy pronto registro de recibo de pago), conocer el numero con exactitud de los alumnos inscritos y activos en el modulo, llevar un control académico preciso, llevar una cobranza más eficaz y eficiente. Es decir, es una herramienta que permite definir muchas de las decisiones que se toman dentro de nuestra universidad.
Es de vital importancia que todos nosotros estemos en un solo sentido trabajando, exigiéndonos y exigir los instrumentos necesarios para cumplir de la manera más optima nuestras funciones.
Como lo he comentado varias veces, no se permite no saber, para ello dentro de esta página hemos dado de alta todo el materia necesario que ustedes necesitan conocer, saber y ejecutar dentro de las aulas de clases para llevar un mejor control académico y administrativo, que nos permita tener mayor retención de nuestros alumnos.
Especial énfasis en leer el Formato de supervisión que permitirá conocer los puntos que se evaluaran de cada uno de nosotros si se llegase a presentar una auditoria. Te recomiendo que te hagas una autoevaluación y veas tus fortalezas y las áreas de oportunidad para mejorar su desempeño.
Profesores iniciamos un nuevo modulo llenos de entusiasmo, entendidos de la responsabilidad que lleva formar a personas con conocimientos, habilidades y destrezas para su futuro, y lo que es más importante frente a un gran reto de cerrar este modulo con éxito.
El decir éxito me refiero a cumplir los siguientes objetivos a corto plazo:
· El alumno deberá aprender el objetivo de la materia que impartimos.
· Impulsaremos y motivaremos a que cada alumno cierre su modulo cumpliendo con cada uno de los compromisos académicos:
§ Asistencia
§ Proyectos
§ Exámenes
§ Tareas
§ Presentaciones
· Formaremos a alumnos responsables que cumplan con el pago de colegiaturas.
· Hacer consientes a nuestros alumnos que utilicen correctamente los recursos que nosotros le ofrecemos como institución y que respeten los lineamentos de los alumnos.
Por nuestra parte como profesores deberemos cumplir con los programas de trabajo marcados, de manera particular y desde hace un modulo anterior insistió sobre la actualización de las listas de asistencia.
En particular mencionare que tener las listas de asistencia actualizadas ofrece muchas ventajas, como por ejemplo: conocer el avance del alumno, a través del registro de la asistencia, de resultados de calificaciones, (muy pronto registro de recibo de pago), conocer el numero con exactitud de los alumnos inscritos y activos en el modulo, llevar un control académico preciso, llevar una cobranza más eficaz y eficiente. Es decir, es una herramienta que permite definir muchas de las decisiones que se toman dentro de nuestra universidad.
Es de vital importancia que todos nosotros estemos en un solo sentido trabajando, exigiéndonos y exigir los instrumentos necesarios para cumplir de la manera más optima nuestras funciones.
Como lo he comentado varias veces, no se permite no saber, para ello dentro de esta página hemos dado de alta todo el materia necesario que ustedes necesitan conocer, saber y ejecutar dentro de las aulas de clases para llevar un mejor control académico y administrativo, que nos permita tener mayor retención de nuestros alumnos.
Especial énfasis en leer el Formato de supervisión que permitirá conocer los puntos que se evaluaran de cada uno de nosotros si se llegase a presentar una auditoria. Te recomiendo que te hagas una autoevaluación y veas tus fortalezas y las áreas de oportunidad para mejorar su desempeño.
ATENTAMENTE::::
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR UNIVERSIDAD CNCI
CAMPUS MATAMOROS
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR UNIVERSIDAD CNCI
CAMPUS MATAMOROS
PROFESORES Y ADMINISTRATIVOS
NO OLVIDES ANEXAR TU NOMBRE COMO COMENTARIO
"Lo que no se mide, no se conoce, no se controla y nunca se podrá mejorar".
jueves, 16 de abril de 2009
MINUTA JUEVES 16 DE ABRIL DE 2009
Saludos:
En esta reunión pasada hicimos especial enfasis en la importancia de cuidar las instalaciones, ya que estas son de vital imprtancia para dar un servicio de calidad y genera las condiciones adecuadas de aprendizaje. Destacamos los siguiente puntos:
En esta reunión pasada hicimos especial enfasis en la importancia de cuidar las instalaciones, ya que estas son de vital imprtancia para dar un servicio de calidad y genera las condiciones adecuadas de aprendizaje. Destacamos los siguiente puntos:
- Los profesores seran los ultimos en dejar los salones de clases, verificaremos que todo haya quedado en orden y de ninguna manera dejaremos a alumnos en el aula.
- En los laboratorios de computo deberemos asegurarnos de apagar todos los equipos antes de retirarnos del laboratorio.
- En las aulas de clase no dejaremos materias a la mano que permitan a los alumnos rayar paredes o ensuciar las instalaciones.
- No debemos permitir que los alumnos entren a las aulas con comida o liquidos que comprometan la limpieza de las aulas y la seguridad en laboratorios.
Agradeceremos, la atencion que apliquen todos ustedes a estos puntos, de estas formas evitaremos los daños a las instalaciones y el desviar recursos economicos que podrian apoyar otras areas de mayor prioridad en nuestra institucion.
ATENTAMENTE::::
LIC. SERGIO HUMBERTO ALVAREZ LUGO
DIRECTOR UNIVERSIDAD CNCI
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"Lo que no se mide, no se conoce, no se controla y nunca se podrá mejorar".
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